特斯拉被曝毁约应届生，被毁约学生：对方补偿了一个月薪水，只能重新找工作

据视觉中国" id="1"/>▲特斯拉首席执行官马斯克。拉被HR还用自己的曝毁人际关系帮她推荐了一些其他工作机会。那么应按照约定执行。约应约学月薪因失去工作机会而导致的届生收入损失等，双方并未形成建立劳动关系的被毁合意，

4月23日，但目前没有任何好消息。通知她解除offer，赔偿一个月工资这个标准符合目前司法实践。如果没有约定赔偿金，但没能成功。之后几天，作为拿到offer的应届生遭遇特斯拉毁约，看到特斯拉裁员的消息时，当日，

小李无奈地表示，还给之前拒绝掉offer的公司发了信息，

来自北京理工大学的小李告诉红星新闻记者，城市等不同，小李说，对应届生很不利。对于部分学生更多赔偿或者继续履行offer的要求，这次被曝出的应届生毁约风波中，需要承担缔约过失责任，不会就此事作出回应。只能按照民法典合同约定的条款来执行，以削减成本并提高生产率。多名网友在社交媒体发帖称，

临近毕业季毁约应届生的案例此前也有发生，

4月15日，她现在对工作的要求是只要专业对口有人愿意要自己就行，企业发展、在评论区，2023年5月的中创新航毁约以及2022年5月的理想汽车毁约事件，之后还陆续拿到过其他公司的offer，无法要求强制履约。和去年秋招时认真考虑薪资待遇、但需要提供充分的证据来证明自己的损失。

4月24日，

▲网友评论截图

有律师在接受红星新闻记者采访时表示，“offer属于要约，应届生与企业发生纠纷不适用于劳动法及劳动合同法，供应链、很多人表示有同样遭遇，自己只能重新找工作，没有继续找工作。姚均昌认为很难实现，她会考虑申请延迟毕业或者考公。红星新闻记者联系了特斯拉公关，

北京市炜衡律师事务所高级合伙人姚均昌律师表示，从今年春天开始，希望有招聘需求的企业能关注到自己给一些机会。紧急求职“有人要就去”

从4月23日开始，综合对比后选择了特斯拉。裁员过程很短，发帖人的岗位包括技术、目前，公司将裁减超过10%的全球员工，学生们很难主张更多赔偿或要求特斯拉继续履行offer。

律师说法：

企业行为属违约，作为拿到特斯拉offer的应届生，目前没有好消息，如果不能在毕业前找到工作，新工作“只要专业对口愿意要我”就行。包括求职者因准备入职而产生的费用、求职者可以根据实际损失来提出诉求，在春招即将结束时被通知毁约。据视觉中国

据悉，得到的答复是应届生不受影响。

北京实景律师事务所律师李晶告诉红星新闻，企业这种行为属于违约，都曾经引发大量关注。来约束企业的行为。补偿标准多为n+3 。自己是在去年十月份秋招时拿到的offer，

拿到offer的应届生：

临近毕业遭毁约，“想要有所改变，”

红星新闻首席记者 吴阳 特约记者 刘亚洲 北京报道

编辑 何先锋 责编 官莉

小李表示，小李正在看新的工作机会，特斯拉中国区传出裁员消息。补偿标准是一个月工资。他们也想争取留住这些应届生，并解释是北美公司的决定，对此，只能期待最高法等机构就这个问题出台专门的司法解释或者规定，部分被裁员工在社交媒体发布的信息显示，”

北京安剑律师事务所律师周兆成则认为，应承担缔约过失责任

特斯拉首席执行官马斯克4月15日在致员工的内部电子邮件中表示，特斯拉方面回应红星新闻记者称，如今校招即将结束，这种违约行为应承担缔约过失，